Como o nome já diz, esse modulo, será para dar as boas vindas a todos os alunos e apresentar a plataforma, o líder receberá toda a explicação necessária sobre o método, as aulas, mapa de desenvolvimento. E o cronograma dos 08 encontros semanais. 

Porque vamos trabalhar o seu perfil emocional, e qual o sentido de se autoconhecer a ponto de entender como funciona nosso sistema emocional, quais sãos os perfis mais comuns e como controlá-los.

Qual a importância de entendermos e analisarmos nosso perfil profissional e o da nossa equipe, quais são as ferramentas necessárias para proporcionar esta conhecimento assertivo para uma liderança de resultados efetivos.

Carreira representa 60% do tempo de nossas vidas! Entenda como planejar a sua carreira, transformar seus desejos em metas claras, para alcançar sua liberdade financeira fazendo o que gosta.

Agora é a hora de seguir seu caminho, buscando sempre olhar para si mesmo em primeiro lugar e desenvolver-se. Como aplicar o autodesenvolvimento, ferramentas praticas, livros, guias, métodos e dicas.

Não podemos parar de aprender nunca!

Para não diminuir a curva de aprendizagem do Líder, após a conclusão das etapas 1 e 2, continuamos o desenvolvimento com aulões todo mês para conversarmos sobre cases reais dos alunos referente a sua liderança.

Mas não para por aí, mês a mês vamos liberar vídeo aulas gravadas para continuar o desenvolvimento do líder com conteúdos ricos de conhecimento:

Conflito de Gerações | Líder que Executa | Neurociência para Líderes | Síndrome do Impostor e Autossabotagem | RH para Líderes | Leis Trabalhistas, Conduta Ética & Responsabilidade Social | Como ser um profissional de Alto Desempenho | Dinâmicas para aplicar na sua equipe | Mistérios do Universo e da mente.